A Única Franquia Onde o Cliente é OBRIGADO POR LEI a Contratar
E paga R$ 6 a 10 mil por mês. Churn 0%. Payback 9 meses. Margem de 35%.
5 níveis de receita no mesmo cliente. Medicina + Engenharia + Treinamentos + Gestão Digital + Qualidade de Vida. Mercado de R$ 45 bilhões que cresce 12% ao ano, independente de crise.
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MODELO DE NEGÓCIO
Como Cliente de R$ 300/mês Vira Cliente de R$ 8 mil/mês em 12 Meses
A maioria das franquias vive de captação: você precisa trazer cliente novo todo mês para crescer. Brumed não. Brumed multiplica receita dentro da mesma base de clientes.
01
PORTA DE ENTRADA
Medicina Ocupacional
Cliente contrata exames ocupacionais obrigatórios: admissional, periódico, demissional.
R$ 200–400
/mês
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PORTA DE ENTRADA
Medicina Ocupacional
Cliente contrata exames ocupacionais obrigatórios: admissional, periódico, demissional.
R$ 200–400
/mês
01
PORTA DE ENTRADA
Medicina Ocupacional
Cliente contrata exames ocupacionais obrigatórios: admissional, periódico, demissional.
R$ 200–400
/mês
01
PORTA DE ENTRADA
Medicina Ocupacional
Cliente contrata exames ocupacionais obrigatórios: admissional, periódico, demissional.
R$ 200–400
/mês
01
PORTA DE ENTRADA
Medicina Ocupacional
Cliente contrata exames ocupacionais obrigatórios: admissional, periódico, demissional.
R$ 200–400
/mês
Mês 1
R$ 300/mês
Mês 1
R$ 300/mês
Mês 1
R$ 300/mês
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Por Que Brumed
3 Motivos Para Você Ter Uma Franquia Brumed
01
MOTIVO 01
É Obrigatório Por Lei
Saúde e Segurança do Trabalho não é produto opcional. É conformidade legal.
Lei Federal (CLT Art. 157 e 158): toda empresa com 1+ funcionário CLT é OBRIGADA a ter:
Exames médicos ocupacionais
Laudos técnicos de segurança
Treinamentos certificados
Envio mensal ao governo
Cliente não pode "cancelar". Ele só pode trocar de fornecedor.
01
MOTIVO 01
É Obrigatório Por Lei
Saúde e Segurança do Trabalho não é produto opcional. É conformidade legal.
Lei Federal (CLT Art. 157 e 158): toda empresa com 1+ funcionário CLT é OBRIGADA a ter:
Exames médicos ocupacionais
Laudos técnicos de segurança
Treinamentos certificados
Envio mensal ao governo
Cliente não pode "cancelar". Ele só pode trocar de fornecedor.
01
MOTIVO 01
É Obrigatório Por Lei
Saúde e Segurança do Trabalho não é produto opcional. É conformidade legal.
Lei Federal (CLT Art. 157 e 158): toda empresa com 1+ funcionário CLT é OBRIGADA a ter:
Exames médicos ocupacionais
Laudos técnicos de segurança
Treinamentos certificados
Envio mensal ao governo
Cliente não pode "cancelar". Ele só pode trocar de fornecedor.
20
unidades em operação
0%
de churn em 24 meses
0%
de inadimplência
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O Mercado
Enquanto Outros Setores Quebram, Medicina do Trabalho Cresce 12% ao Ano
2020
Restaurantes fechando.
Varejo despencando.
2023
Restaurantes fechando.
Varejo despencando.
2025
Restaurantes fechando.
Varejo despencando.
Toda empresa brasileira com funcionário CLT é obrigada por lei federal a contratar medicina do trabalho.
Fiscalização Digital Automática (2023): Desde 2023, o governo fiscaliza digitalmente via sistema eSocial. Empresa fora de conformidade? Multa automática. Sem visita, sem aviso.
Empresas que "empurravam com a barriga" agora PRECISAM contratar.
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Posicionamento
Por Que Brumed Não Compete Com Clínicas de Medicina do Trabalho
Clínica vende exame.
Brumed vende conformidade completa.
Ginástica laboral, Ergonomia, Wellness corporativo e Avaliações psicossociais (NR-01/2025).
"Cliente não compara preço quando compara categoria diferente."
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Investimento
Payback de 9 Meses. Aqui Está a Matemática.
A maioria das franquias vive de captação: você precisa trazer cliente novo todo mês para crescer. Brumed não. Brumed multiplica receita dentro da mesma base de clientes.
Modelo Smart
R$ 73 mil
Exames médicos ocupacionais
Laudos técnicos de segurança
Treinamentos certificados
Envio mensal ao governo
Não inclui: Equipamentos médicos (você trabalha com médicos credenciados)
Modelo Premium
R$ 131 mil
Exames médicos ocupacionais
Laudos técnicos de segurança
Treinamentos certificados
Envio mensal ao governo
Cenário Conservador
15 clientes em 6 meses
Faturamento mensal
R$ 67.500
15 clientes × R$ 4.500 ticket médio
Margem bruta
35%
Lucro mensal
R$ 23.600
R$ 73.000 ÷ R$ 23.600 = 3,1 meses de lucro
Somando ramp-up de 6 meses = Payback total: 9 meses
Cenário Realista
25 clientes em 12 meses
Faturamento mensal
R$ 150.000
Lucro mensal
R$ 52.500
Lucro anual
R$ 630.000
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NÃO PRECISA SER MÉDICO
70% dos Franqueados Não São da Área da Saúde.
Dos 20 franqueados Brumed ativos, 14 não são da área de saúde:
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Advogados
4 franqueados
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Advogados
4 franqueados
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Advogados
4 franqueados
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Advogados
4 franqueados
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Advogados
4 franqueados
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Advogados
4 franqueados
O que eles têm em comum?
Perfil de GESTOR, não de técnico.
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MOTIVO 01
Brumed fornece
Exames médicos ocupacionais
Laudos técnicos de segurança
Treinamentos certificados
Envio mensal ao governo
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MOTIVO 01
Brumed fornece
Exames médicos ocupacionais
Laudos técnicos de segurança
Treinamentos certificados
Envio mensal ao governo
Validação Externa
Uma Franquia 100% Validada Pelo
Leonardo Castelo — Conhecido Como Rei do Franchising
Leonardo Castelo não apenas apoia a Brumed; ele validou a Inteligência de Processos que permitiu à rede crescer 114% em um ano. É a segurança de um modelo auditado e escalado pelo maior especialista do Brasil.
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